公司動(dòng)態(tài)
2017-02-08
2017年1月18日下午，華陽集團(tuán)2016年新產(chǎn)品項(xiàng)目成果獎(jiǎng)、精益管理與技改項(xiàng)目獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)大會(huì)在集團(tuán)總部6樓階梯大會(huì)議室隆重舉行。李道勇副總裁、曾仁武副總裁出席了頒獎(jiǎng)大會(huì)并作重要講話。
集團(tuán)對這次會(huì)議高度重視。會(huì)上，李道勇副總裁、曾仁武副總裁代表集團(tuán)作了熱情洋溢的講話，并向獲獎(jiǎng)單位及個(gè)人頒發(fā)了獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。首先他們代表集團(tuán)對獲獎(jiǎng)的單位和個(gè)人表示祝賀，并對2016年度集團(tuán)新產(chǎn)品項(xiàng)目所取得的成果、精益管理推進(jìn)成果、三年技改及技改項(xiàng)目所取得的成績進(jìn)行全面總結(jié)，并給與高度評(píng)價(jià)和贊揚(yáng)。
（李副總裁發(fā)言）
李副總裁在會(huì)上介紹，根據(jù)鄒總指示精神，過去的一年，企管中心和人力資源部共同組織了集團(tuán)總助及以上干部的精益管理培訓(xùn)。鄒總相繼于5月、8月、11月親自主持召開了集團(tuán)層面的精益管理專題交流研討會(huì)。精益管理作為集團(tuán)的一項(xiàng)重大工作在集團(tuán)總部及下屬各司全面推進(jìn)，取得新的成效。集團(tuán)從2014-2016開展的精益技改工作已到了三年收關(guān)階段，全集團(tuán)達(dá)成了三年技改生產(chǎn)性目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)減人增效的目標(biāo),可喜可賀。
過去的一年，精益管理、自動(dòng)化推進(jìn)中取得了很大的突破，精益管理全方位覆蓋，建立了自動(dòng)化生產(chǎn)線，甚至自動(dòng)化車間，成績固然可喜，但我們還應(yīng)該看到自身的不足。在精益技改投入、自動(dòng)化占比仍有改善的空間。新的一年，我們應(yīng)進(jìn)一步挖掘空間，加大力度。
對于新年目標(biāo)，李副總裁做出了相應(yīng)的指示，希望集團(tuán)及各司進(jìn)一步探討，精益管理與技改目標(biāo)應(yīng)緊貼各司的整體戰(zhàn)略，要具備針對性和挑戰(zhàn)性，甚至要比公司的整體戰(zhàn)略還更具前瞻性，以適應(yīng)未來車廠、潛在大客戶和市場的需求。
（曾副總裁發(fā)言）
新技術(shù)和新產(chǎn)品方面，曾仁武副總裁全面介紹了華陽集團(tuán)在2016年完成的新技術(shù)新產(chǎn)品項(xiàng)目情況，專利申報(bào)情況以及各級(jí)政府鼓勵(lì)項(xiàng)目申報(bào)情況。華陽集團(tuán)和控股公司申報(bào)的發(fā)明專利較上一年度增加12.2%；在國家、省、市、區(qū)相關(guān)部門組織的歷次檢查中，各項(xiàng)目通過率達(dá)到100%；華陽有10類產(chǎn)品獲得高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定；集團(tuán)控股公司中有4家企業(yè)獲得高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。對于技術(shù)團(tuán)隊(duì)一年的辛勤工作，曾仁武副總裁給與了充分的肯定，并希望大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，為國家的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，為企業(yè)的發(fā)展取得更多的成果。
在會(huì)上，曾仁武副總裁還表示將會(huì)進(jìn)一步完善和修訂現(xiàn)有管理和激勵(lì)制度，主要是領(lǐng)會(huì)和貫徹集團(tuán)董事長、總裁鄒淦榮先生在新年晚會(huì)的講話精神，進(jìn)一步加大激勵(lì)，重點(diǎn)向技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面傾斜。
（精益管理與技改項(xiàng)目獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)）
（新產(chǎn)品項(xiàng)目成果獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)）
本次頒獎(jiǎng)大會(huì)，精益管理與技改共有39項(xiàng)項(xiàng)目獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)，其中，一等獎(jiǎng)13項(xiàng)，二等獎(jiǎng)9項(xiàng)，三等獎(jiǎng)9項(xiàng)，鼓勵(lì)獎(jiǎng)3項(xiàng)，特別獎(jiǎng)5項(xiàng)；技術(shù)共有8項(xiàng)項(xiàng)目獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)，其中新產(chǎn)品項(xiàng)目成果獎(jiǎng)1項(xiàng)。
（頒獎(jiǎng)大會(huì)現(xiàn)場）
接著，各司精益管理與技改團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)等獲獎(jiǎng)代表也作了熱情洋溢的獲獎(jiǎng)感言。
展望2017年，李副總裁也傳達(dá)了鄒淦榮總裁在集團(tuán)春晚上的致辭指示精神，繼續(xù)深入推進(jìn)阿米巴核算體制、精益管理，加強(qiáng)信息化建設(shè)，成為新一年工作重點(diǎn)；同時(shí)還強(qiáng)調(diào)全集團(tuán)要進(jìn)一步營造尊重技術(shù)和創(chuàng)新的氛圍,創(chuàng)建新的核心競爭力.技術(shù)包括產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)、制造技術(shù)、信息化技術(shù)、檢測技術(shù)等。創(chuàng)新包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。集團(tuán)上下要不惜代價(jià)引進(jìn)人才，尤其是稀缺人才，包括經(jīng)營人才、技術(shù)人才、市場人才、制造人才。
2017年，新的挑戰(zhàn)又橫亙在華陽面前，全集團(tuán)應(yīng)進(jìn)一步加大技術(shù)創(chuàng)新、精益管理、技術(shù)改造的力度，力爭在新的一年取得更大的突破。
